Der erste Tag war für die neuen Auszubildenden randvoll gepackt mit dem gegenseitigen Kennenlernen sowie vielen Programmpunkten und Aktionen zum Bayreuther Unternehmen. Die Auszubildenden erfuhren, was sie in ihrer Ausbildung erwartet und viele praktische Informationen rund um Medi. Dazu wurde dieses Jahr nochmals die großzügige Location des Jugendkulturzentrums in Bayreuth genutzt.
Ausbildungsleiter Tobias Wizital führte die Neulinge durch den Tag und startete nach der Begrüßung mit einer Unternehmenspräsentation. Danach hießen der Medi-Geschäftsführer Stefan Weihermüller und die Leitung HR Kerstin Heim alle Azubis willkommen. Geschäftsführer Stefan Weihermüller betonte, dass das Unternehmen Medi ein Familienunternehmen ist und bleibt. Er signalisierte allen Auszubildenden, dass auch seine Tür für Fragen immer offensteht. Seine Botschaft: Ob Einflüsse von Corona, der Krieg in der Ukraine oder ganz aktuell die Cyber-Attacke: Wichtig sei es, noch enger zusammenzurücken, um gemeinsam gestärkt aus der Krise hervorzugehen.
Auch HR-Leitung Kerstin Heim appellierte: „Bei Medi steht immer der Kunde im Fokus. Dafür setzt sich das Unternehmen mit ganzer Kraft ein. Haltet als Team zusammen und helft Euch gegenseitig, dieses Ziel zu erreichen! Dazu gehört es, nach vorne zu schauen, auch aus Rückschlägen zu lernen und diese schnell abzuhaken. Medi ist eine große Familie und bietet allen Auszubildenden die Chance, sich auszuprobieren, eigene Fähigkeiten zu entdecken und zu stärken!“
Am Ende des Tages drehten die frischgebackenen Auszubildenden noch ein Tik Tok-Video – zu sehen online unter www.tiktok.com/@medi_ausbildung.
